Gütesiegel «Faire Anwerbung Pflege Deutschland»
mit SM Care Solutions GmbH

Im August 2022 hat die Gütegemeinschaft Anwerbung und Vermittlung von Pflegekräften aus dem Ausland e.V. das RAL-Gütezeichen „Faire Anwerbung Pflege Deutschland“ an SM Care Solutions GmbH vergeben. Nun gehören wir zu den Unternehmen, die ausgezeichnet und zertifiziert wurden für ihre ethisch vertretbaren, fairen und transparenten Vermittlungsprozesse. Die Anwerbung internationaler Pflegekräfte wie etwa aus den Philippinen ist eine von mehreren Personalmarketing-Maßnahmen, mit denen dem Fachkräfte- und Personalmangel in der Pflege in Deutschland entgegengewirkt werden kann. Im Auftrag des Bundesgesundheitsministeriums (BGM) wurde das Gütesiegel „Faire Anwerbung Pflege Deutschland“ entwickelt. Es zeichnet Vermittlungsagenturen aus, die den Prozess der Anwerbung ethisch, fair und transparent gestalten.

„Dieses Siegel ist ein Meilenstein in der Fachkräftezuwanderung. Dadurch wissen Pflegekräfte aus dem Ausland wie auf den Philippinen und Indien, dass ihr künftiger Arbeitgeber oder die Vermittlungsagentur einen fairen und transparenten Anwerbeprozess sicherstellt. Die Arbeitgeber verpflichten sich auch, die ausländischen Pflegefachkräfte bei der Integration zu unterstützen und sie wie ihre Kollegen zu bezahlen. Diese Verbindlichkeit schafft Vertrauen. Somit leistet das Siegel auch einen Beitrag zu einer modernen Einwanderungs- und Integrationspolitik. Deshalb hat der Gesetzgeber dieses Gütesiegel eingeführt.”, so Prof. Edgar Franke, parlamentarischer Staatssekretär im Bundesgesundheitsministerium.

Das RAL-Gütesiegel „Faire Anwerbung Pflege Deutschland“ zeichnet einen ethischen, fairen und transparenten Anwerbe- und Integrationsprozess aus.

Das Gütesiegel und die Prüfkriterien wurden im Auftrag des BMG vom Deutschen Kompetenzzentrum für internationale Fachkräfte der Gesundheits- und Pflegeberufe (DKF) im KDA entwickelt und im Herbst 2021 vorgestellt. Die RAL-Gütegemeinschaft ist mit der Umsetzung des Prüfverfahrens, der Schulung und Beauftragung von unabhängigen Prüfern sowie der Erteilung des Gütezeichens betraut.

Das freiwillige Gütesiegel wurde im Rahmen des Gesetzes zur Sicherung der Qualität der Gewinnung von Pflegekräften aus dem Ausland beschlossen, um die Prozesse der internationalen Pflegekräftegewinnung zu erleichtern, sie verlässlicher und transparenter zu gestalten – und vor allem, um einen ethisch vertretbaren Standard in der Anwerbung zu setzen. In vier Gütebereichen mit fast 20 Kriterien und 60 Indikatoren beschreibt das Gütesiegel entsprechende Vorgaben.

SM Care Solutions GmbH ist eine der führenden Agenturen in der Anwerbung und Integration internationaler Pflegekräfte aus den Philippinen und Indien. Dabei setzen wir insbesondere auf Transparenz im Vermittlungsprozess sowie ein Erwartungsmanagement und begleitende Integration. SM Care Solutions GmbH’s Kunden sind deutschlandweit vertreten, sowohl Universitätskliniken, Krankenhäuser als auch Pflegeheime.

www.faire-anwerbung-pflege-deutschland.de